Проверить налоговые отчисления

Как проверить, — платит ли ваш работодатель страховые взносы на ваш пенсионный счет? И что делать, если вы обнаружите нарушения?

06 октября 2015 13:10

Нарьян-Мар, 6 октября 2015 года. Отделение Пенсионного фонда России по Ненецкому автономному округу призывает работающих граждан помнить о своих пенсионных правах, непременным условием формирования которых являются обязательные платежи работодателей за своих работников в Пенсионный фонд, формируя тем самым его пенсионный капитал, — основу будущей пенсии.

Чтобы проверить законопослушность своего работодателя, гражданин в любое время может посмотреть, поступают ли положенные взносы на его пенсионный счет. Сегодня узнать о состоянии Вашего индивидуального лицевого счета в соответствии со статьей 14 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» возможно следующими способами:

  • Через портал www.gosuslugi.ru.

Пройдя регистрацию на Едином портале государственных и муниципальных услуг, можно получить информацию о состоянии пенсионного счета в режиме он-лайн.

  • На сайте ПФР www.pfrf.ru.

Личном кабинете застрахованного лица в разделе «О сформированных пенсионных правах». Доступ к сервису имеют все пользователи, зарегистрированные на сайте www.gosuslugi.ru.

  • Через клиентскую службу территориальных органов ПФР.

Необходимо обратиться с паспортом и страховым свидетельством (СНИЛС) в территориальный орган ПФР по месту регистрации и написать заявление. Вам либо по почте будет направлено извещение о состоянии индивидуального лицевого счета, либо предоставлена выписка из индивидуального лицевого счета непосредственно в клиентской службе.

  • Через МФЦ.

Порядок обращения аналогичен порядку обращения в клиентскую службу территориальных органов ПФР.

  • Через кредитные организации.

Подобную услугу могут оказывать кредитные учреждения (в том числе на территории Ненецкого автономного округа: ОАО «Сбербанк России»), при условии, если Вы являетесь клиентом этого банка.

Отделение ПФР по НАО советует периодически проверять и внимательно изучить информацию на Вашем индивидуальном лицевом счете, полученную из указанных источников, сравнив ее с ожидаемыми Вами суммами. Если Вы обнаружили расхождение между ожидаемыми и реально отраженными суммами на Вашем индивидуальном лицевом счете, то, что можно предпринять?

В первую очередь, следует обратиться к своему работодателю с требованием оформить с Вами трудовой договор, где четко отразить все условия оплаты труда.

Если работодатель не согласен, можно обратиться:

  • В Государственную инспекцию труда Ненецкого автономного округа.

Здесь Вы можете получить бесплатную консультацию, оставить заявление о нару­шении трудовых прав.

  • В налоговую инспекцию по местона­хождению работодателя.

Вы можете проинформировать (в том числе анонимно) налоговую инспекцию о фактах неполной уплаты Вашим работода­телем налогов с выплачиваемой Вам зара­ботной платы. Учитывая позицию нало­говых органов, направленную на борьбу с выплатой «серых» зарплат, данное заявле­ние может послужить основанием для проведения налоговой проверки, поскольку неуплата налога с выплаченного работнику неофициального вознаграждения является налоговым правонарушением.

  • В правоохранительные органы (в том числе в прокуратуру).

Вы можете написать заявление о нару­шении трудовых прав, на основании кото­рого будет проводиться проверка Вашего работодателя.

  • В судебные инстанции.

С подобными делами следует обра­щаться в суд общей юрисдикции по месту юридического адреса организации (рабо­тодателя) с исковым заявлением.

  • В профсоюзную организацию (в случае наличия таковой на предприятии).

Здесь Вам помогут защитить Ваши трудовые права. Вы вправе обратиться также в отраслевой комитет профсоюза или в областную Феде­рацию профсоюзов.

При этом для более оперативного принятия мер во всех инстанциях необхо­димо предоставить подробную инфор­мацию в отношении Вашего работодателя (наименование организации (индиви­дуального предпринимателя), ИНН, адрес фактического месторасположения, место выдачи заработной платы, когда и кем выдается заработная плата, сумма заработной платы по ведомости и сумма «в конвертах», копии документов, подтвер­ждающие факт выдачи заработной платы в «конвертах» и т.д.).

Обо всех фактах нарушения отдельными работодателями трудового законодательства и выплаты зарплаты «в конверте» можно сообщать в ОПФР по Ненецкому автономному округу.

Телефон доверия для обращения граждан по фактам выплаты «серой» зарплаты: 8(81853) 2-12-51

Пресс-служба

Отделения Пенсионного фонда РФ

по Ненецкому автономному округу

г. Нарьян-Мар, ул. Ленина, д. 21

Налоговые отчисления

Налоговые отчисления являются неотъемлемой частью экономики любого государства. При условии официального трудоустройства, каждый сотрудник компании или рабочий на заводе, а также любой другой работник, независимо от должности, производит налоговый отчисления из собственной заработной платы.

Вернее, за него это делает работодатель. Денежные средства распределяются в разные структуры, которые в дальнейшем предоставляют работнику разного рода блага: бесплатные медицинские услуги и образование, социальное страхование, пенсии и так далее.

На основании законодательства Российской Федерации, каждый работодатель обязуется производить следующие виды отчисления из заработной платы за своих работников:

  • Взнос в фонд социального страхования;
  • Оплата налога на доход физических лиц (НДФЛ), равный 13% от заработной платы;
  • Выплаты в Пенсионный фонд, за счёт которого и будет формироваться будущие пенсии сотрудников.

Внимание! Кроме подоходного налога, который вычисляется из зарплаты и составляет 13%, работодателю также необходимо осуществлять определённые отчисления из зп в фонды медицинского и социального страхования!

Ежемесячно, в эти фонды каждый работник отчисляет не менее 30% о собственной заработной платы. Денежные средства распределяются следующим образом:

  • Страховые отчисления в счёт будущей пенсии – 16%. Для работников, чей возраст превысил отметку 51 год, отчисления составляют 22%;
  • Накопительные пенсионные отчисления – 6% (кроме работников старше 51 года);
  • Фонд медицинского страхования – 5,1%;
  • Страхование на случай временной потери трудоспособности – 2,9%;
  • Страхование от производственного несчастного случая. Величина отчисления зависит от классы профессионального риска.

Важно! Узнать о том, производит ли работодатель отчисления из вашей заработной платы в Пенсионный фонд и в каком объёме можно через интернет-портал Госуслуг. Там собрана вся актуальная на 2018 год информация, в том числе и о пенсионных отчислениях!

Как проверить налоговые отчисления

Как узнать, идут ли налоговые сборы, вычитаемые из заработной платы, в налоговую и пенсионный фонд и как посмотреть их величину? Для того, чтобы узнать о налоговых отчислениях, проще всего обратиться в бухгалтерский отдел по месту работы. Причин, по которым за сотрудника не выплачивают налоговые сборы, не так много:

  1. Неофициальное трудоустройство работника;
  2. Работодатель целенаправленно уклоняется от налоговых платежей;
  3. Некомпетентность работников бухгалтерии.

Кроме того, существуют и альтернативные способы получения подобного рода информации:

  • Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации. Для того, чтобы получить выписку о налоговых отчислениях, следует обратится в отделение ПФР по месту регистрации и оформить соответствующее заявление;
  • Многофункциональные государственные центры. Обращение в МФЦ происходит по аналогии с отделениями ПФР;
  • Банковские организации. Для выписки о налоговых отчислений можно обратиться в одно из отделений банка, который занимается начислением заработной платы работника.

Узнать о состоянии пенсионных отчислений можно не выходя из дома. Для этого достаточно зайти на сайт Госуслуг, где потребуется пройти процесс регистрации, указывая номер паспорта, пенсионного страхового свидетельства (СНИЛС), ИНН и так далее.

Важно! Если номер СНИЛС работнику неизвестен, он может узнать его по ИНН, оформив онлайн-запрос на официальном сайте Федеральной налоговой службы!

Налоги и отчисления ИП

К налоговым выплатам индивидуального предпринимателя относятся не только налоговые сборы, но и обязательные страховые взносы. И если размер первых можно изменять, выбирая оптимальную систему налогообложения, то страховые взносы представляют собой фиксированную величину.

Важно! Индивидуальный предприниматель не обязан оплачивать налоговые сборы, если его деятельность приостановлена или вовсе не ведётся. Однако страховые взносы требуется перечислять всё время, пока предприниматель числится в базе ЕГРИП!

Величина страховых выплат не зависит от выбранной системы налогообложения. Например, сумма перечислений на обязательное пенсионное страхование составляет 26 545 рублей за 2018 год, а для обязательного медицинского страхования — 5 840 рублей.

Важно! Если величина доходов ИП превысила 300 тысяч рублей за год, то сумма пенсионного страхования увеличивается на 1% от величины превышенного лимита. Однако, предусмотрено ограничение — максимальный размер выплаты в ПФР не может быть более 212 360 рублей!

Если же индивидуальный предприниматель будет нанимать сотрудников, то помимо собственных отчислений, он также обязуется оплачивать страховые выплаты за работников:

  • В Пенсионный фонд – 22%;
  • В Фонд социального страхования – 2,9%;
  • В Фонд медицинского страхования – 5,1%.

Расчет налоговых отчислений

Один из самых распространённых вопросов у предпринимателей — «Как посчитать размер заработной платы сотрудников с учётом всех налоговых и страховых сборов?». Чтобы самостоятельно не заниматься математическими вычислениями, можно воспользоваться специальными онлайн-калькулятором.

Для осуществления расчёта необходимо ввести следующие данные:

  • Величину месячной заработной платы;
  • Величину заработной платы с начала года нарастающим периодом;
  • Указать, имеются ли вычеты (на детей, детей-инвалидов).

Система в автоматическом режиме учтёт налоговые и страховые отчисления (в процентном соотношении), после чего выдаст величину заработной платы после налогообложения. Кроме того, в калькуляторе предусмотрен режим, который рассчитывает величину налоговых отчислений. Для этого необходимо лишь указать величину заработной платы работника до налогообложения.

Как рассчитать социальный налог и социальные отчисления

Как начислять заработную плату, с учётом всех налоговых исчислений, в том числе социальных? Для осуществления данной операции необходимо лишь воспользоваться онлайн-калькулятором, который позволяет рассчитать «чистую» заработную плату. Для этого необходимо ввести некоторые данные: статус рабочего (пенсионер, инвалид, иностранец и так далее) и заработную плату сотрудника к начислению.

Налоговые отчисления в федеральный бюджет

Казна государства пополняется за счёт всех уровней бюджета: местные, региональные и федеральные. Налоговые отчисления распределяются следующим образом:

  1. В местный бюджет поступают денежные средства от земельного налога, НДФЛ и единого налога на временный доход;
  2. В региональный – налог на имущество предприятия, транспортный налог, налог на игорный бизнес и УСН;
  3. В федеральный – НДС, налог на прибыль, акцизы, НДФЛ, водный налог, госпошлина, налог на добычу полезных ископаемых и тому подобное.

Справка о налоговых отчислениях

Где взять справку о налоговых отчислениях? По трудовому законодательству, работодатель обязан предоставлять справку о налоговых отчислениях по требованию работника. Если он откажется её выдавать, то это будет прямым нарушением законодательства РФ. Для того, чтобы организация предоставила документ о налоговых отчислениях, необходимо оформить соответствующее заявление.

Однако, бывают случаи, когда требуется справка с предыдущего места работы, а тот работодатель не может её выдать (например, организация была ликвидирована). «Так где же её брать?» — спросите вы. При таких обстоятельствах, документ о налоговых отчислениях может выдать налоговая служба по месту учёта ликвидированной организации.

Куда идут отчисления от 13%-ого налога с зарплаты?

Тринадцатипроцентный налог с заработной платы – это ничто иное, как подоходный налог (НДФЛ). Он хоть и считается федеральным налогом, однако средства поступают по большей части в региональный (местный) бюджет, т.е. в казну того города, где ведётся трудовая деятельность работника. Пенсионные же отчисления поступают в Пенсионный фонд РФ, который в будущем будет начислять денежные средства работнику после окончания трудовой деятельности.

Налоговый вычет с пенсионных отчислений

И напоследок стоит добавить, что отчисления в негосударственные пенсионные фонды, судя по комментариям пользователей сети интернет, всё больше набирают популярность среди граждан, которые заботятся о своей жизни после выхода на пенсию. При отчислении денежных средств в НПФ появляется возможность получить налоговый вычет (возврат налога). Для этого необходимо подать соответствующее заявление в ФНС.

Кто какие налоговые формы сдает? Кто платит налоги и отчисления ежемесячно? Ответы на эти вопросы вы найдете в видео:

Как проверить отчисления в пенсионный фонд

Около недели назад решила проверить состояние своего пенсионного счета через Госуслуги. Количество баллов, которые мне показала система, было меньше, чем я ожидала. И я решила проверить, за все ли годы официального трудоустройства мои работодатели отчисляли положенные взносы. В статье я опишу основные варианты проверки подобных отчислений. Здесь вы узнаете ответы на такие вопросы:

  • Какие отчисления должен делать работодатель за своих сотрудников?
  • Как самостоятельно проверить платежи в организации ПФ РФ?
  • Как провести проверку через Госуслуги?
  • Проверка перечислений в личном кабинете пенсионного фонда.

Что должен отчислять работодатель?

Согласно современному законодательству, каждый руководитель предприятия и организации обязан в течение месяца отчислять из з/п сотрудников определенные суммы. одновременно с 13%-ым налогом нужно делать установленные законом отчисления в Пенсионный фонд РФ.

На основании отчислений в ПФ формируется база будущей пенсии каждого официально трудоустроенного человека!

В ст. 14 ФЗ No 27 прописано, что каждый сотрудник имеет право узнать, регулярно ли перечисляет руководитель в ПФ положенные суммы или вообще уклоняется от подобного обязательства.

Если руководитель предприятия ведет свою деятельность добросовестно, он обязательно будет перечислять каждый месяц суммы. Они идут в государственные фонды медицинского и социального страхования.

На все необходимые отчисления уходит около 30% от всей суммы з/п, положенной сотруднику. Данное процентное соотношение состоит из таких перечислений:

  1. Страховая часть пенсионного обеспечения – 16% для обычного сотрудника и 22% для людей, которые родились до 1967 г.
  2. Накопительная пенсионная часть – 6%. Для людей, родившихся позднее 1967 года данный процент не актуален.
  3. На счет фонда медицинского страхования перечисляется 5,1%.
  4. Стандартное страхование по возможной временной нетрудоспособности сотрудника – 2,9%.

Также идет определенное отчисление на страхование от возможного несчастного случая на работе. Здесь нет четко установленной суммы и процента. Размер отчисления зависит от категории риска в той или иной профессиональной сфере.

Популярные варианты проверки отчислений

Одним из самых легких вариантов, как проверить наличие положенных отчислений, является посещение бухгалтерии по месту работы. Среди иных распространенных вариантов следует отметить:

  • Клиентские городские отделения ПФ РФ. Здесь человек может получить официальную выписку. Для этого требуется обратиться в одно из отделений, расположенных по месту прописки и написать соответствующее запрос. Вместе с ним заявитель должен предоставить паспорт, а также СНИЛС. Отчет можно получить в официальной клиентской службе или по обычной и электронной почте;
  • Государственные центры или МФЦ. Человек должен просто обратиться в рядом расположенный центр и получить нужную информацию по схеме, которая ничем не отличается от представленной выше;
  • Банки и кредитные организации. Данный вариант подходит для тех людей, которые получают з/п в данных компаниях. Перечень прилагаемых бумаг и справок тот же.

Если отчисления переводятся, информация об этом сразу отразится в выписке. Но довольно часто человек узнает, что положенные перечисления отсутствуют. Причин для этого может быть несколько:

  1. Работник официально не трудоустроен.
  2. Работодатель намеренно не отчисляет положенные суммы, пытаясь скрыться от налогов.
  3. Халатность сотрудников бухгалтерии.

Самым серьезным основанием здесь является уклонение работодателя от перечисления нужных сумм. Если это делается намеренно, он по факту обворовывает государство, да и самого своего сотрудника. Данное пренебрежение правилами относится к категории уголовно наказуемых.

Проверка информации на Госуслугах

Чтобы узнать информацию относительно того, производит ли руководитель компании отчисления в ПФ, не обязательно тратить время на личное посещение организаций. Есть несколько способов получения данных, не выходя из дома, например, через Госуслуги.

Главным условием здесь является наличие личного кабинета, который становится доступным после регистрации и последующей идентификации. С регистрацией все понятно, она осуществляется обычным способом. Процесс же идентификации следует рассмотреть более подробно. Провести ее можно одним из методов:

  • Предъявление в центре обслуживания клиентов гражданский паспорт и СНИЛС;
  • Заказ специального кода идентификации по почте;
  • Использование электронной подписи человека или через универсальную электронную карту.

Если персональный аккаунт есть в распоряжении, пользователь должен произвести такие действия:

  1. Осуществляется вход в персональный кабинет.
  2. Производится переход в «Каталог услуг».
  3. Здесь нужно найти раздел «Пенсия, пособия и льготы».
  4. Выбирается строка «Извещение о состоянии л/с в ПФР».
  5. Можно пойти иным путем – через раздел «Популярные услуги». Найти его можно на основной странице портала.

Полученную информацию можно просто сохранить на ПК, а можно распечатать. Предварительно нужно отправить специальное ходатайство. На почту придет файл, официально заверенный печатью ПФ.

Личный кабинет пенсионного фонда

Уверенный пользователь ПК имеет возможность узнать сведения об отчислениях на пенсионный счет через личный кабинет данной государственной организации. Доступ к данному кабинету могут без проблем получить все имеющие личный кабинет на Госуслугах.

Проблем с получением нужных сведений не возникнет у людей, имеющих личный кабинет в специальной единой системе идентификации и аутентификации, которая известна, как ЕСИА. Отдельно проводить процесс регистрации здесь не требуется.

Человеку достаточно просто иметь в распоряжении подтвержденную на Госуслугах персональную учетную запись. Здесь можно узнать не только сам факт отчисления, но такие данные, как:

  1. Количество заработанных баллов.Общая продолжительность стажа.
  2. Все время трудовой занятости, места трудоустройства и должности.
  3. Размер з/п и суммы отчисленных страховых взносов.
  4. Данные о накоплениях, осуществленных в рамках специальной программы софинансирования пенсионного содержания.
  5. Сумма будущей пенсии и уже сформированные пенсионные права. В данном случае пользователь должен использовать калькулятор.

Если человек после обращения понимает, что его директор не отчислял положенные взносы или делает это недобросовестно, он должен обязательно обратиться к нему, потребовав составить трудовое соглашение. В данном официальном документе должны быть прописаны такие сведения, как:

  • Условия труда;
  • Ежемесячные отчисления.

Если руководитель предприятия не пойдет навстречу, нужно обратиться в государственные структуры. Это могут быть налоговые органы, Государственная трудовая инспекция, отдел прокуратуры, суд и профсоюзная организация.

Подводя итоги

  1. Работодатель должен отчислять за каждого сотрудника платежи в ПФ.
  2. Каждый желающий может проверить факт перечисления платежей посредством личного посещения пенсионной организации и через интернет. Узнать факт отчислений можно через Портал Госуслуги, личный кабинет ПФ.
  3. Если проверка показала, что отчислений нет, стоит обратиться в вышестоящие государственные организации.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *